曼彻斯特大学校园里举办了一场专门针对中国留学生的招聘会，这似乎给小刘带来了新的希望。
小刘专门约了几个同学一起碰碰运气。自称成绩“还可以”的小刘说，他在招聘会上向安永、毕马威等几家大公司递交了简历，其中一家还对他专门进行了“面试”。小刘希望这次招聘会能给他一个回国工作的好机会。
记者在招聘会现场了解到，这场“2006年服务中国－英国大学校园招聘会”是英国首次针对中国留学生设立的专场招聘会，由曼彻斯特大学和拥有17所成员大学组成的英国北方大学联合会携手举办，共邀请了8家英国公司和20家中国企业参加。
来自曼彻斯特大学、谢菲尔德大学、利兹大学、利物浦大学等17所大学的数千名中国留学生带着梦想参加了这场招聘会。在这背后，是大批在英国的中国留学生面临的巨大就业压力。目前，在英国的中国留学生大约有6万人，仅曼彻斯特及相邻地区就有近3万人，90％的留学生选择毕业后回国择业。但无论在英国求职还是回国工作，留学生们渐渐发现找工作比远赴英国读书更为艰难。
曼彻斯特大学就业咨询部咨询师阿曼达·齐伍德小姐坦率地说，在英国的中国留学生多数缺乏工作经验，与其他国家（地区）的学生相比，多数中国学生对英国社会的融合性不够高，因此开办此类招聘会可以给中国学生提供很好的就业机会。对曼彻斯特大学和其他参加招聘会的学校来说，自己的学生能够找到一个好归宿对学校日后的海外招生工作也大有好处，所以英国学校对中国学生求职相当重视。
在20多年的经济结构调整之后，教育和金融服务已成为英国的支柱产业。据说在英国，大学生只用3年时间就可拿到学士学位，再用一年就可获得硕士学位。如此高效率的“速成”教育，再加上比美国宽松很多的学生签证政策，每年吸引了成千上万的中国学生前往英国读书。
不过，英国高等教育收费是“内外有别”的。英国本国和欧盟成员国学生的收费标准大约为每年3000英镑，而包括中国在内的其他国家（地区）的学生每年则要缴纳大约1万英镑。此外，英国的物价在全世界名列前茅，对家境一般的中国留学生来说是个不小的负担。少数家庭条件优越的中国留学生自然感受不到英国高学费和高生活费的压力，而且也不会为毕业后的工作发愁。但多数留学生不仅要到餐馆、商场打工，而且还要为日后找工作提早打算。像曼彻斯特大学校园这样的招聘会，无疑是他们寻找未来发展机会的最好平台。
招聘会上，国际知名企业对中国留学生的吸引力自然不小，但毕竟僧多粥少，不少留学生把注意力集中到一家中国民营企业的展台。这家来自南京的民营公司主要涉足能源和生物科技，是第一次走出国门招聘人才。据公司大客户部王经理介绍，公司目前有一支300人的研发团队，其中多数是“海归”，公司渴望吸引到更多的优秀人才。据说，中国国内的很多民营企业制定了自己的人才战略，其中一条就是用最好的待遇吸引最出色的人才。
一边是中国留生求职越来越难，一边是中国本土民营企业人才短缺。由此看来，像曼彻斯特大学校园内举办的这类招聘会应该越多越好。
